8月26日，县教育局组织召开年新任校（园）长集体约谈会，县教育局主要负责同志主持会议并进行集体约谈。
会议指出，本次人事调整工作总体按照“四个一批”的要求，遵循了任期轮换、德才兼备、梯队成长、学科配套、人文关怀和城乡均衡的原则，最大限度优化校（园）长队伍，为打造教育强县筑牢人才基础。
会议强调，新岗位新起点、新使命、新考验，希望新任校（园）长不负众望、不负重托，在新的岗位上展现新作为，为临洮教育高质量发展贡献力量。
会议要求，新任校（园）长要按照“四个好”的标准，迅速进入角色、融入岗位、推动工作。一要抓好学习。要向书本学、实践学、典型学，认真学习党的教育方针、各类政策文件、法律法规，不断增强自身素养；树立创新意识、进位意识和大局意识，努力锤炼工作本领。二要干好工作。要尽快融入新环境，科学谋划各项工作，着力培养一流学生，锻造一流队伍，打造一流学校，创造一流业绩；当前及新一学年度，重点要抓好开学前各项准备及疫情防控工作，扎扎实实推动五育并举、双减、精细化管理落实见效，努力提升教育教学质量。三要带好队伍。要坚持身体力行、表率引领，做好守望教坛的耕耘者、学校发展的领航者、教师成长的引领者、教研教改的促进者、依法治教的践行者、和谐团队的倡导者，建立健全各项工作制度，形成用制度管人、管钱、管事的良性机制。四要树好形象。要做到正人先正己，坚持以德为先、勤奋刻苦、真抓实干、廉洁从政、遵规守纪，着力打造清廉教育，推动“三风”建设取得新成效。
县纪委监委派驻县教育局纪检监察组负责同志在集体廉政约谈中要求，新任校（园）长要提高政治站位，牢固树立规矩意识；落实岗位职责，全面推进学校廉政建设；强化作风建设，努力锻造一流教师队伍。
县教育局相关负责同志，局机关部分股室负责人及新任学区学校（园）长共计40多人参加会议。
供稿：何明富
责编：赵祯贵
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