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关于延长员工介绍费政策的通知

各部门:

经公司商议,为晋升公司正式工数目,原已到期(3月7日到期)的引见新职工入职赞美策略,现伸长至5月31日,详细以下:

一、3月7日起至5月31日(含)以前引见16-40周岁正式工来公司口试并被当选(仅包罗制作重心操纵员、全检员,品格部质检员或衡量员),新职工办事满三个月,则向引见人散发奖金,散发准则以下:

被引见人性别

年岁

入职光阴

办事光阴

奖金

赞美目标

16-40周岁

5月31日以前

入职之日起满三个月

引见人

16-35周岁

申明:引见人带新职工(正式工)入职时,请报告新职工在《招工审批表》填写入职引见人姓名,人力行政部将以此音信为准散发引见奖金。

惠州市硕贝德精工手艺有限公司

年3月7日

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